Балаковцы, ищущие работу, обратили внимание, что на портале, где традиционно выкладывались вакансии Центра занятости, объявлений стало гораздо меньше. Если раньше выдавалось порядка 3, 4 и больше страниц, то теперь всего одна. В чем причина – неужели вакансий стало настолько мало? Все дело в задвоенности имеющейся информации, пояснила руководитель балаковского центра занятости населения Елена Соболева:
– В настоящее время по закону все вакансии должны размещаться на единой цифровой платформе «Работа в России». Человеку, ищущему работу, нужно выбрать вкладку Саратовская область, далее Балаково, период размещения вакансии – день, неделя и так далее. Можно указать другие фильтры – должность, уровень зарплаты и т.п. И портал выдаст актуальный список. Вместе с тем еще действует старый ресурс, на котором информация предоставлялась все последние годы. Там вакансий гораздо меньше, чем есть на самом деле. Разработчикам неоднократно говорилось, что устаревшая версия должна быть блокирована, но пока все остается по-прежнему.
Общий уровень регистрируемой безработицы в Балакове является одним из самых низких в Саратовской области и составляет 0,5%. Всего на учете в ЦЗН стоит около 600 человек. Число вакансий традиционно выше. Востребованы высококвалифицированные узкопрофильные специалисты, однако уровень образования и квалификации соискателей зачастую не соответствует предъявляемым требованиям. Можно предположить, что квалифицированных работников в свою очередь не устраивает уровень зарплат, и они уезжают на работу в другие регионы.
